Lei Geral de Proteção de Dados LGPD: mudanças entre as edições

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=== INÍCIO DE VIGÊNCIA DA LEI ===
=== INÍCIO DE VIGÊNCIA DA LEI ===
   O prazo de atendimento a Lei teve início em 18 de agosto de 2020, mas A Medida Provisória 959/20 alterou para 3 de maio de  
   O prazo de atendimento a Lei teve início em 18 de agosto de 2020, mas A Medida Provisória 959/20 alterou para 3 de maio de 2021, porém '''a aprovação do Projeto de Lei 1.179/20 resgatou o início da vigência para Agosto de 2020.'''
2021, porém '''a aprovação do Projeto de Lei 1.179/20 resgatou o início da vigência para Agosto de 2020.'''

Edição das 15h59min de 7 de julho de 2021

== Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) foi constituída pela Lei nº 13.709/2018. ==

O QUE É A LGPD?

É a Lei que visa a proteção dos dados da pessoa natural, seja ela identificada ou identificável. Trazendo regras de como as Empresas devem coletar, armazenar e usar os dados dos consumidores e usuários de sistemas e serviços, além de transparência ao detentor efetivo dos dados, ao indivíduo e garante o sigilo dessas informações. Os dados pessoais são fontes extremamente relevantes para se medir comportamentos dos indivíduos e que serve de estratégia comercial para muitas empresas.

O QUE SÃO CONSIDERADOS DADOS PESSOAIS?

Todo dado de pessoa física identificada que a torne identificável ao demais: Nome; Data de nascimento/casamento; Números de registros (RG, CPF, CNH, outros); Residência; Situação patrimonial; Estado civil; E-mail; Imagens; Vídeos; Geolocalização; Dados médicos (prontuários); Dados acadêmicos; Numeração de placa de veículos; Imagem facial; Etc.

PRINCIPAIS TÓPICOS DE IMPLEMENTAÇÃO DA LEI

Consentimento Obtenção explícita da aceitação do titular para utilização dos seus dados.
Transparência Esclarecimento ao titular sobre motivos de utilização dos dados pessoais.
Orientação aos Empregados Dar ciência da responsabilidade aos empregados sobre a forma de utilização dos dados, limitações e consequências para a empresa e colaboradores.
Adequação de Contratos Adequar as exigências de contratos junto a terceiros e colaboradores.
Processos Redesenho dos procedimentos internos para os departamentos da Empresa para adequação a Lei.


INÍCIO DE VIGÊNCIA DA LEI

 O prazo de atendimento a Lei teve início em 18 de agosto de 2020, mas A Medida Provisória 959/20 alterou para 3 de maio de 2021, porém a aprovação do Projeto de Lei 1.179/20 resgatou o início da vigência para Agosto de 2020.